Circulaire DGT/2010/01 du 4 février 2010 concernant la mise en oeuvre du décret du 7 novembre 2008 relatif aux équipements de travail et aux équipements de protection individuelle. pdf/circulaire-mise-en-oeuvre-decret-7-nov-08---4-fev-2010.pdf

Depuis septembre 2009, REED EXPOSITIONS FRANCE a mis en service sur son site l'info expoprotection plusieurs newsletters dont une est dédiée à la santé et la sécurité au travail éditée tous les 15 jours. Pour plus d'information : www.info.expoprotection.com

JLF PRO est la division professionnelle du Groupe JLF. Leader incontesté sur le marché du confort et de l'hygiène du pied. JLF PRO propose une gamme complète de solutions pour une protection des professionnels au quotidien : semelles, chaussettes, chaussons, surchaussettes, lacets, soins du pied et de la chaussure. Pour plus d'information www.groupe-jlf.com

Article paru le 15 janvier 2010 aux Editions Législatives - Actuel HSE, concernant la durée de validité des AET des EPI. Interview du Délégué Général du SYNAMAP, Monsieur Antoine FABRE. pdf/actuel-hse---duree-des-aet---15-janv-10.pdf

Philippe Robinet, médecin du travail Astav Valenciennes, explique comment son service de santé au travail s’y est pris pour soutenir un projet d’enquête et mener une action de prévention dans les garages autour de l’utilisation des produits cancérogènes, mutagènes et reprotoxiques. Il est relayé par l’Institut de Santé au Travail du Nord de la France. ISTNF.
http://www.istnf.fr/_admin/Repertoire/Fichier/2009/12-091223100123...pdf

La mission d’information de l’Assemblée nationale sur la prise en charge des victimes de l’amiante a rendu son rapport le 18 novembre 2009. Elle propose plusieurs mesures. Les députés estiment nécessaire la création d’un suivi médical généralisé pour les salariés exposés «à des substances cancérogènes, mutagènes et toxiques». L’exposition à l’amiante a causé « 35 000 décès de 1965 à 1995, 60 000 à 100 000 décès sont attendus dans les vingt à vingt-cinq années à venir » rappellent les parlementaires qui notent que le Fonds d’indemnisation des victimes de l’amiante (Fiva) est en difficulté.  Consulter le rapport : http://www.assembleenationale.fr/13/dossiers/victimes_amiante.asp

Dans un avis rendu le 2 novembre 2009, la Cour de Cassation vient d'élargir la protection des salariés victimes de l’amiante. La loi de 1998 prévoyait uniquement l’indemnisation des salariés du régime général et agricole. En 2008, une nouvelle loi a permis d’étendre l’indemnisation aux salariés (et ayant droit) relevant des régimes spéciaux – agents d’EDF-GDF, RATP, ... – mais sans préciser ce qu’il advenait des procédures en cours. La Cour de cassation a tranché : la loi de 2008 s’applique aussi aux contentieux en cours dont l’action a été engagée avant sa promulgation. Cela concerne de nombreux litiges, impliquant des salariés d’EDF-GDF, mais aussi des cheminots et des employés de la RATP. L’avis de la Cour de cassation devrait débloquer ces dossiers. L’avis de la Cour : http://www.courdecassation.fr

Le colloque « Prévenons les cancers professionnels » organisé en novembre par l’INRS, l’AFSSET, la CNAMTS, le ministère du travail et une dizaine d’autres partenaires, a élaboré un texte présentant les propositions du Comité scientifique du colloque. Ces propositions s’articulent en 4 axes :
·         renforcement de la politique d’information sur les risques,
·         repérage, suppression et substitution des produits cancérogènes,
·         action renforcée en direction des TPE et des PME,
·         meilleure prise en compte des activités connexes à la production : maintenance, nettoyage, etc. Télécharger le texte du Comité scientifique : http://www.annuaire-secu.com/pdf/colloque-inrs-nov2009-propositions.pdf

Des dérogations aux règles techniques et aux procédures de certification des équipements de travail et des moyens de protection sont possibles, sous conditions, pour leur exposition et leur importation aux fins d'expositions dans les foires et salons autorisés et aux fins de démonstration. Ces dérogations sont soumises à un avertissement placé à proximité des équipements de travail ou moyens de protection concernés.  Les caractéristiques de l'avertissement viennent d'être fixées par un arrêté applicable à compter du 29 décembre 2009. Consulter le texte intégral : http://www.legifrance.gouv.fr

Dans un récent communiqué, le ministre du travail, Xavier Darcos, annonce le lancement d’une campagne expérimentale de mesures des fibres d’amiante par microscopie électronique à transmission analytique (Meta) en milieu professionnel. Le ministère suit ainsi les recommandations de l’Afsset préconisant cette technique pour inclure le comptage des fibres fines d’amiante (FFA) dont le caractère cancérogène a été confirmé lors du contrôle de la valeur-limite d’exposition professionnelle (Vlep). Les situations d’exposition les plus représentatives de celles rencontrées dans le monde du travail seront identifiées pour cette campagne, notamment dans les secteurs du BTP, de la démolition, du désamiantage et du traitement des déchets.  Les résultats serviront à préparer le décret relatif à l’abaissement de la Vlep courant 2010. Communiqué du ministère du travail : http://www.travail-solidarite.gouv.fr

Conduite par des experts de chaque famille d’EPI (équipements de protection individuelle), c’est une formation très complète et qualitative que seul un syndicat professionnel peut organiser. Que vous soyez commerciaux, acheteurs, cadres ou techniciens intéressés par des connaissances spécifiques sur les EPI, la réglementation et les normes, ou encore préventeurs ou médecins du travail, cette formation vous permettra de maîtriser le vocabulaire et les connaissances propres à ce domaine afin de devenir des prescripteurs d’EPI adaptés à chaque risque, dans le respect total de la législation. De plus, la diversité des fonctions des stagiaires composant chaque groupe permet des échanges d’expériences très enrichissants tout au long de chaque session. Inscrivez-vous sans attendre à l’une des prochaines sessions :
- du 8 au 12 mars 2010
- du 20 au 24 septembre 2010
Pour tout renseignement : Christine NOUAT : tél 01 47 17 64 36

L’Afsset annonce qu’en 2009, elle financera 32 projets de recherche en santé-environnement et santé au travail pour un montant de 3,5 millions d’euros. Les travaux porteront notamment sur les nanomatériaux, les expositions précoces, les liens entre cancer et environnement, les polluants atmosphériques et émergents, ainsi que sur les aspects sociologiques et psychosociologiques des risques. 110 équipes de recherche françaises ou internationales s’y consacreront pendant trois ans. 118 dossiers ont été reçus pour cet appel à projets 2009, soit deux fois plus qu’en 2008. Communiqué de l’Afsset :http://www.afsset.fr

5 syndicats de fonctionnaires ont signé le 20 novembre 2009 avec l'Etat et les employeurs de la Fonction publique un accord pour améliorer la SST (santé et la sécurité au travail) ; le premier du genre dans ce secteur. Cet accord prévoit la mise en place d'un observatoire de la SST pour les trois fonctions publiques (Etat, territoriale et hospitalière) et d'un plan national de lutte contre les risques psycho-sociaux (dépression, stress, etc.). Il propose aussi d'élargir les compétences des comités d'hygiène et de sécurité (CHS) des fonctions publiques d'Etat et territoriale, pour devenir des CHSCT, comme dans les entreprises privées. Le texte instaure également la traçabilité des risques cancérogènes et de l'amiante, un suivi médical post-professionnel pour les retraités, le développement de la prévention des TMS, …. Source AFP : http://www.google.com

Le Haut conseil de la santé publique (HCSP) a recommandé, dans un avis rendu public, de fixer les valeurs d’exposition au formaldéhyde, avec l'application de la valeur repère de 10 µg/m3  pour une exposition chronique d'ici la fin 2019 dans les bâtiments existants et d'ici 2012 dans le neuf, et 50 μg/m3 en moyenne sur 2 heures. Ces valeurs ont été proposées par l'Agence française de sécurité sanitaire de l'environnement et du travail (Afsset). Le formaldéhyde est un produit génotoxique, classé cancérogène certain pour l’homme, sur la base d’un excès de cancers du nasopharynx observé lors d’expositions professionnelles. Les principales sources d’émission sont les produits de construction, de décoration et d’ameublement (plus particulièrement les panneaux de particules), les produits domestiques (produits nettoyants, peintures, vernis, colles, cosmétiques...) et les combustions sous toutes leurs formes. Le rapport présente également les valeurs d’organismes internationaux ou en vigueur dans les autres pays. Télécharger l’avis du HCSP : http://www.hcsp.fr

Sperian Protection a cédé au groupe textile Cepovett ses activités de conception et commercialisation de vêtements d'image pour entreprises et institutions. Le groupe considère que cette activité ne présentait "que peu de synergies industrielle, logistique ou commerciale avec ses autres métiers" centrés sur les EPI, son cœur de métier (casques, masques, harnais, gants, combinaisons de protection, etc.). Le groupe attend un effet positif sur son résultat opérationnel courant dès le quatrième trimestre 2009.

Le 8 décembre 2009 prochain à la Maison internationale (Cité internationale universitaire de Paris) l’Afsset organise la présentation des résultats des projets de recherche soutenus par le programme environnement santé travail et des résultats récents d’expertise collective de l’Afsset. Programme : http://www.afsset.fr

Publication au JORF du 4 novembre 2009 de l’arrêté du 22 octobre 2009 portant constitution des éléments attestant du maintien en état de conformité des équipements de protection individuelle d'occasion faisant l'objet d'une location ou d'une mise à disposition réitérée, prévus à l'article R. 4313-16 du code du travail. Cet arrêté précise, entre autres, que le responsable de la location ou de la mise à disposition réitérée d'un EPI d'occasion doit constituer une fiche de gestion de chaque matériel. Il entrera en vigueur le 29 décembre prochain. Texte de l’arrêté : http://www.legifrance.gouv.fr

Selon une nouvelle étude de l’Institut national de la santé et de la recherche médicale (Inserm), les femmes enceintes doivent faire attention aux solvants pendant leur grossesse. En effet, s'appuyant sur une récente étude menée chez plus de 3000 femmes enceintes, des chercheurs de l'Inserm estiment que pour ces femmes en contact de par leur métier avec des solvants, le risque de malformation du foetus « est multiplié par 2,5 par rapport à des femmes non exposées aux solvants.». Télécharger le communiqué de presse de l’INSERM : http://www.inserm.fr

L’Afsset confirme l’intérêt d’une valeur limite d’exposition professionnelle à 0,1 f/cm3, en moyenne sur une journée de 8 heures, pour les fibres céramiques réfractaires. Cette valeur, adoptée le 30 juin 2009, représente une division par 5 de la valeur limite précédente. Elle place désormais la France en tête de la protection contre les risques des fibres céramiques réfractaires. Cette nouvelle valeur correspond à un excès de risque résiduel de cancer du poumon de 5 cas pour 10.000 travailleurs exposés. Les fibres céramiques réfractaires sont des agents classés par le centre international de recherche sur le cancer (CIRC) comme cancérogènes possibles pour l’homme (catégorie 2B). Télécharger le communiqué de l’Afsset : http://www.afsset.fr

Article paru dans l'édition du CTC Entreprise du mois de novembre 2009 sur le thème de la normalisation. Télécharger : pdf/ctc-entreprise---chaussure-de-securite---nov-09-recadre.pdf

Dossier sur la Sécurité paru dans l'Usine Nouvelle du mois d'octobre 2009 pour lequel le SYNAMAP a collaboré pour la partie prévention et BTP. Télécharger : pdf/usine-nouvelle---cahier-protection-3167---oct-09.pdf

L’IRSN présente le bilan complet des résultats de la surveillance des expositions professionnelles aux rayonnements ionisants à partir des données transmises par les laboratoires de dosimétrie pour les travailleurs dans tous les secteurs d’activités soumis à un régime d’autorisation ou de déclaration, ainsi que pour les travailleurs de la défense. Selon ce bilan, la dose collective est en baisse alors que le nombre de travailleurs surveillés augmente pour atteindre 306 629 travailleurs surveillés. Toute l’information : http://www.irsn.fr/

Article paru dans le magazine TUT (Textiles à Usage Tecnique) n°73, diffusé lors du salon A+A 2009. Télécharger : pdf/tut---epi-facteurs-de-developpement---nov-09.pdf

Article paru dans le Moniteur du 6 novembre 2009 avec le concours des adhérents du SYNAMAP. Télécharger : pdf/le-moniteur---dossier-epi-adaptes---6-nov-09.pdf

Directement liées aux conditions de travail, les TMS (troubles musculo-squelettiques) représentent 85 % des maladies professionnelles et leur impact en termes de santé mais aussi en termes de coûts sont énormes, d’autant qu’elles croissent de 16% par an. L’OPPBTP, en collaboration avec les SIST-BTP (Services interentreprises de santé au travail du BTP), lance une campagne de sensibilisation pour informer les professionnels du BTP du danger et des coûts des TMS. Une campagne publicitaire viendra renforcer cette action. Dès mi-novembre, un site Internet sera dédié aux risques des TMS et aux bonnes pratiques. Il permettra aussi de tester son entreprise. Télécharger : www.tmsbtp-attentionfragile.fr

Au cours des dernières années, la sécurité du travail s’est améliorée dans le secteur de l’eau : les accidents sont moins nombreux et leur typologie se rapproche de celle des industries traditionnelles. Cependant, de grands champs d’amélioration existent encore face aux situations dangereuses.
Une enquête Hydroplus & Envirojob que vous pourrez consultez sur le site d’Envirojob : http://www.envirojob.fr/secteurs/securite-du-travail

Article paru dans Artisans Mag du mois de novembre 2009 avec la collaboration de Monsieur Pierre GOUTALAND, Président de la Commission Chaussures de Sécurité du SYNAMAP. Lire l'article : pdf/artisans-mag---protection-des-pieds---nov-09.pdf

Le 4 novembre 2009, le ministre du Travail, Xavier Darcos, a installé la nouvelle Commission, paritaire, accidents du travail et maladies professionnelles (CAT-MP) chargée de participer à l'élaboration du plan santé au travail en cours de préparation, et de fixer les orientations de la branche accidents du travail et maladies professionnelles de la sécurité sociale pour les années 2010-2014. Ce plan aura pour cible principale les TMS, les risques cancérogènes, mutagènes et toxiques pour la reproduction et les risques psycho-sociaux.  Lire le communiqué : http://www.travail-solidarite.gouv.fr

Le groupe d'experts missionné par le gouvernement propose, dans un pré-rapport, 40 indicateurs autour des 6 dimensions des risques psychosociaux permettant d'entamer un travail de mesure dans l'entreprise. Ils permettent déjà une bonne approche opérationnelle du sujet et donneront lieu à des indicateurs officiels. Ils se présentent sous forme de questions pour mener des enquêtes au sein de leur entreprise. Les questions types associées aux 40 indicateurs provisoires vont être intégrées dans la seconde vague de l'enquête Santé itinéraires professionnels (SIP) dès 2010. Les données statistiques qui en seront issues devraient pouvoir aboutir fin 2011 à des indicateurs plus synthétiques. Télécharger le pré-rapport : http://www.travail-solidarite.gouv.fr/IMG/pdf/rapport_08_10-2.pdf

Dans un communiqué du 23 octobre 2009, l’Institut syndical européen (Etui) fait part de son opposition au «plan d’action de réduction des charges administratives dans l’UE» présenté par la Commission européenne : il remettrait en cause, selon lui, certaines obligations des employeurs en matière de santé et sécurité au travail. Il promet une réduction des coûts pour les entreprises de l’ordre de 40 milliards d’euros par an. Télécharger le communiqué de l’ETUI : http://hesa.etui-rehs.org/fr/newsevents/newsfiche.asp?pk=1305

Eric Woerth, ministre du Budget, des comptes publics et de la Fonction publique, et huit organisations syndicales de fonctionnaires sont parvenus le 27 octobre 2009 à s'entendre sur un document définitif sur la sécurité et le travail dans la Fonction publique. Il permettra notamment la mise en place d'un plan d'action national de lutte contre les risques psycho-sociaux (stress, harcèlement, souffrance, actes portant atteinte à l’intégrité physique, etc.) dans toutes les sphères du monde du travail (privé, public).
Plus largement, l'objectif est aussi de développer une véritable culture de prévention pour améliorer les conditions de travail dans la Fonction publique :
* un observatoire de la santé et de la sécurité au travail dans la Fonction publique va être mis en place afin d'améliorer la sécurité et la santé au travail ;
* la formation des fonctionnaires mais aussi des managers aux enjeux de la santé au travail va être développée et renforcée.
Lire le communiqué : http://www.gouvernement.fr/gouvernement/un-plan-d-action-national-pour-lutter-contre-les-risques-psycho-sociaux-dans-la-fonctio

Le Conseil de la CNAMTS, renouvelé tous les 5 ans, est composé de 35 membres comprenant :
- 13 représentants des assurés sociaux,
- 13 représentants des employeurs
- 3 représentants désignés par la Fédération nationale de la mutualité française
- 6 représentants d’institutions intervenant dans le domaine de l’assurance maladie, désignés par le ministre chargé de la Sécurité sociale : Fédération nationale des accidentés du travail et des handicapés (FNATH), Union nationale des syndicats autonomes (UNSA), Union nationale des professions libérales (UNAPL), Union nationale des associations familiales (UNAF), Fonds CMU, Collectif inter-associatif sur la santé (CISS).
- 3 représentants du personnel, avec voix consultative.
Publication au JORF du 1^er novembre 2009 de l’arrêté du 31 octobre 2009 :http://www.legifrance.gouv.fr

Depuis quatre ans, l’OPPBTP, Organisme Professionnel de Prévention du Bâtiment et des Travaux Publics, organise « 100 minutes pour la vie », une campagne de sensibilisation à la prévention des risques destinée aux entreprises du BTP. Du 16 novembre au 4 décembre 2009, puis du 18 janvier au 5 février 2010, cette campagne sera déclinée dans les CFA du BTP (centres de formation d’apprentis) de toute la France, de manière à intégrer la prévention à la formation des apprentis. Elle s’adressera à 20 000 apprentis en 2e année de CAP ainsi qu’à leurs maîtres d’apprentissage et mobilisera 16 équipes de l’OPPBTP. (www.oppbtp.fr/) Plus d’information : www.100minutespourlavie-cfa.fr

Le salon A+A, a reçu du 3 au 6 novembre 2009 à Düsseldorf, 55.800 visiteurs (contre 55.200 en 2007) venus s’informer auprès des 1.541 exposants de 62 nations sur les toutes dernières tendances des secteurs de la protection au travail, de la promotion de la santé sur le lieu de travail et du management de la sécurité en général dans l’entreprise.

La CNAMTS vient de mettre en ligne les chiffres clés de la sinistralité des accidents du travail, des accidents de trajet et des maladies professionnelles pour la Branche AT/MP du régime général de la Sécurité Sociale. 
Télécharger les chiffres clés 2008 :http://www.risquesprofessionnels.ameli.fr  En complément, le site propose également une synthèse des chiffres 2003 à 2007 : http://www.risquesprofessionnels.ameli.fr

Sperian Protection a inauguré en octobre 2009 à Châlon-sur-Saône (Bourgogne) un tout nouveau laboratoire de recherche entièrement consacré aux gants de protection. La création de cette unité, destinée à concevoir les modèles des gants commercialisés dans le monde entier, reflète la volonté du groupe de faire de l’innovation le véritable fer de lance de son développement stratégique. Le nouveau laboratoire dédié aux gants de protection concentrera ses recherches sur les matières et textiles afin d’apporter de nouvelles performances en matière de sécurité et d’ergonomie pour l’utilisateur. Le site de Châlon-sur-Saône est la 3ème base de Sperian en Bourgogne avec l’unité de production de gants pour électriciens d’Autun et le centre de distribution européen de Sevrey. http://www.sperianprotection.com

Par rapport au reste de la population française, les travailleurs de la construction présentent une surmortalité significative par cancer (en particulier de l’appareil respiratoire) et par chute accidentelle. C’est la principale conclusion d’une étude publiée en juillet 2009 par l’Institut de veille sanitaire (InVS). L’étude a été réalisée sur 97.981 hommes de 20 à 64 ans, dont 12.788 s’étaient déclarés travailleurs de la construction au moment du recensement de 1968, sur une période de 25 ans (1974 à 1999). 1.908 décès ont été constatés parmi ces travailleurs durant cette période. Premières causes de décès : les tumeurs malignes (41,6%) et les pathologies non cancéreuses (40,9%). "En dépit du rôle possible de facteurs extraprofessionnels (alcool, tabac, alimentation) et des limites potentielles de l’étude, une surmortalité est montrée dans le secteur de la construction pour des causes attribuables à des facteurs de risques professionnels connus", conclut l'étude. 
Télécharger l’étude : http://hesa.etui-rehs.org/uk/newsevents/files/BEH-30-2009.pdf

La KAN (Kommission Arbeitsschutz und Normung, Commission pour la sécurité et santé au travail et la normalisation) vient de publier un dossier sur les EPI dans le dernier numéro de son journal (KANBrief). Il traite plus particulièrement des protections auditives, des antichutes et des EPI contre les arcs électriques. Accéder aux articles : http://www.kan.de/fr

L’Agence française de sécurité sanitaire de l'environnement et du travail (Afsset) organise un débat public sur les nanotechnologies qui se terminera en février 2010. Le champ du débat sera très large. Il devra s’adresser :
- aux nanosciences, aux nanotechnologies et à toutes leurs applications ;
- à leurs aspects scientifiques, techniques, industriels et économiques ;
- aux risques sanitaires pour les travailleurs, les consommateurs, le public en général ;
- aux risques pour l’environnement ;
- à l’impact que peuvent avoir les nanotechnologies sur notre vie quotidienne, sur notre santé ...etc
Un site est dédié à ce débat : http://www.debatpublic-nano.org/

Les fibres céramiques réfractaires sont des agents classés par le centre international de recherche sur le cancer (CIRC) comme cancérogènes possibles pour l’homme (catégorie 2B). L’Afsset confirme l’intérêt d’une valeur limite d’exposition professionnelle à 0,1 f/cm3, en moyenne sur une journée de 8 heures, pour ces fibres. Cette valeur, adoptée le 30 juin 2009, représente une division par 5 de la valeur limite précédente et place désormais la France en tête de la protection contre les risques liés aux fibres céramiques réfractaires. Télécharger le communiqué de l’Afsset : http://www.afsset.fr

Pour relancer une campagne de prévention sur le thème du travail temporaire démarrée cet été, la SUVA (c’est la plus grande assurance-accidents obligatoire en Suisse) propose un concours pour gagner ses vacances ! Elle s'adresse, en premier lieu, aux entreprises employant du personnel temporaire, mais elle est également destinée aux travailleurs temporaires eux-mêmes. Plus d’informations : http://www.suva.ch/fr/home/suvapro.htm

Xavier Darcos a présenté le 21 octobre en Conseil des ministres les orientations du deuxième plan santé au travail 2010-2014.
2 objectifs majeurs : diminuer les expositions aux risques d’accidents du travail et de maladies professionnelles et développer une politique de prévention active (risques cancérogènes, TMS et risques psychosociaux).
2 cibles principales : les branches à risques professionnels accrus (BTP, grande distribution, intérim, agriculture, …) et les catégories de travailleurs les plus fragiles (jeunes, seniors, saisonniers…). Télécharger le communiqué du ministère du travail : http://www.travail-solidarite.gouv.fr/actualite-presse/breves/deuxieme-plan-sante-au-travail-pour-2010-2014-.html

Les troubles musculo-squelettiques (TMS) représentent environ 70 % des maladies professionnelles reconnues, avec une croissance de 16% en moyenne par an depuis 10 ans. L’OPPBTP, en collaboration avec les SIST (Services interentreprises de santé au travail), lance une campagne nationale de sensibilisation pour informer les professionnels du BTP du danger et des coûts des TMS, dans la continuité des actions menées par les Pouvoirs Publics. Un site Internet sera opérationnel mi-novembre 2009 : www.tmsbtp-attentionfragile.fr

 La FFC (fédération française de la chaussure) et le SYNAMAP accueilleront journalistes et acheteurs lors d’une conférence de presse sur le salon A+A à Düsseldorf, le mardi 3 novembre à 16h, Hall 6 stand C66-3.
Messieurs Hugues Mille et Raymond Sieffert mettront en avant l’esprit novateur des fabricants français de chaussures de sécurité. Un dossier de presse en allemand, présentant les exposants français et valorisant la créativité et la technicité de l’offre française dans ce domaine sera largement diffusé auprès de la presse professionnelle allemande.

Le dernier numéro de Référence vient de paraître. Il traite largement de la question des EPI, valeur ajoutée pour les entreprises et secteur économique d’avenir. Il aborde aussi la nécessaire anticipation en cas de pandémie grippale. Vous pouvez télécharger Référence N°37 : http://www.synamap.fr/reference/pdf/Ref37-complet.pdf

 Soutenir l'enseignement de la sécurité et de la santé au travail (SST) dans les écoles et établissements d'enseignement secondaire nécessite d'inscrire cet enseignement dans les programmes d'étude. Ce rapport analyse comment les Etats membres ont inclus l'apprentissage des risques et de la SST dans leurs programmes d'études nationaux. Il révèle que de grands progrès ont été réalisés et que de nombreuses activités ont été entreprises à ce sujet au niveau des actions mises en oeuvre et prévues dans l'enseignement tant secondaire que primaire. Le rapport met également en exergue certains facteurs favorisant la réussite de l'intégration de la SST dans les programmes scolaires. Lire le rapport (en anglais) publié par l‘OSHA : http://osha.europa.eu/en/publications/reports/TE3008521ENC/view

L'Agence a créé un blog, une nouvelle façon d'échanger des informations avec son public en ligne concernant des questions de sécurité et de santé au travail. Dans son premier billet, Jukka Takala, directeur de l'EU-OSHA, explique que l'Agence a l'intention d'utiliser le blog et d'autres médias sociaux comme un outil de communication plus direct, visant à garantir que le travail de l'EFSA répond aux besoins d'information des utilisateurs. Le rôle des utilisateurs du web sera crucial: “Vous seuls pouvez rendre ces nouveaux outils utiles; nous espérons donc que vous participerez activement"! Accéder au blog de l'EU-OSHA : http://osha.europa.eu/en/social-media/blog/

Le Comité National d'Action pour la sécurité et l'hygiène dans la Construction (CNAC) propose un accompagnement post-traumatique pour les familles et collègues des travailleurs décédés sur un chantier de construction. Cette prise en charge gratuite découle de la convention conclue entre le Fonds de sécurité d'existence des ouvriers de la construction et le bureau IVP/POSOS spécialisé dans la gestion du traumatisme et du bien-être. Le but est de "réduire l’impact des accidents du travail graves ou mortels pour les familles et pour les collaborateurs directement concernés et dont le rythme de travail normal se trouve brutalement perturbé". En savoir plus : http://www.cnac.behtm

« DONNER UN SENS AU TRAVAIL » ; ce document s’adresse aux personnes concernées par la santé au travail. Il se veut un outil de réflexion pour les responsables des ressources humaines, les comités de santé et de sécurité, les représentants syndicaux et patronaux et les travailleurs. Les auteurs proposent des pistes de réflexion pour mettre en application des moyens qui renforcent le sens que tout employé donne à son travail, car c’est un facteur déterminant de sa santé mentale, de son attitude et de sa performance. Télécharger le document : http://www.irsst.qc.ca/files/documents/PubIRSST/R-624.pdf

T2S rejoint le SYNAMAP et vient renforcer la commission sectorielle "vêtements de protection". Spécialisée dans la sécurité et la signalisation routière, T2S fabrique des vêtements de haute visibilité, fournit les tissus rétro réfléchissants pour la confection d'équipements de protection individuelle (EPI) dans de nombreux secteurs. T2S conçoit une gamme très large de kits de balisage, d'accessoires de chantiers et de films rétro réfléchissants. Ses produits sont certifiés ISO 9001 depuis 2001. Pour plus d'information www.t2s.fr

Mardi 3 novembre 2009 - 9h30 à 16h30 - UIMM - 56 avenue de Wagram 75017 Paris

Aujourd’hui s’ouvre la semaine que, tous les deux ans, les pays de l’Union européenne consacrent à la santé et sécurité au travail. Jusqu’au 23 octobre, à l’initiative de l’Agence européenne pour la Sécurité et santé au travail (Osha), à Bilbao, se succéderont diverses initiatives. Le thème central retenu pour cette semaine 2009 est le rôle de l’évaluation des risques dans la réduction des maladies liées au travail. Plus d’information :http://osha.europa.eu/fr

 Xavier Darcos annonce un plan d’urgence pour la prévention du stress au travail Les risques psychosociaux sont souvent résumés sous le terme de « stress » mais recouvrent en réalité des risques professionnels d’origine et de nature variées qui mettent en jeu l’intégrité physique et la santé mentale des salariés et ont, par conséquent, un impact sur le bon fonctionnement des entreprises.
Les suicides récents chez France Telecom ou au techno centre de Guyancourt ont amené Xavier Darcos a annoncer un plan d’urgence pour la prévention du stress au travail lors de la réunion du Conseil d’Orientation sur les Conditions de Travail du 9 octobre 2009.
Une cellule de veille doit être installée auprès de Jean-Denis Combrexelle, directeur général du travail, pour coordonner et impulser les actions de prévention du stress au travail.
Télécharger le discours de Xavier Darcos : http://www.travail-solidarite.gouv.fr
Télécharger le dossier sur les risques psychosociaux : http://www.travailler-mieux.gouv.fr

 Les jeunes travailleurs (15–24 ans) forment un groupe très vulnérable en termes de sécurité et de santé au travail (SST). Cependant, la majorité des risques de SST sont évitables—, pour les jeunes travailleurs comme pour les plus âgés —, en appliquant les principes de l'évaluation des risques et en mettant en place les mesures préventives nécessaires. Pour favoriser l'échange d'informations sur les bonnes pratiques, l'OSHA a publié un rapport qui indique comment la sécurité et la santé au travail des jeunes travailleurs peut être gérée au niveau tant politique que pratique. Ce rapport comprend une série d'études de cas et détermine également certains facteurs de réussite de la prévention. Lire le rapport (en anglais) publié par l‘OSHA : http://osha.europa.eu/en/publications/reports/TE3008760ENC/view

La Fondation européenne publie un rapport pour l'amélioration des conditions de vie et de travail qui résume les principales évolutions survenues dans le domaine des conditions de travail entre février 2008 et janvier 2009. Il s'articule autour des cinq thématiques suivantes : Evolution du marché du travail et évolution démographique, Protection sociale, Flexicurité, Responsabilité sociale des entreprises et Conditions de travail et égalité des chances.Télécharger le rapport (anglais) : http://www.eurofound.europa.eu/

Le gouvernement a présenté le 1er octobre le projet de loi de financement pour la sécurité sociale (PLFSS) pour 2010 et annoncé un système de «bonus-malus» visant à promouvoir la prévention des risques professionnels dans les entreprises.
En ce qui concerne le « malus », le PLFSS rend les sanctions plus lisibles et dissuasives en prévoyant :
- un plancher de majoration de cotisation en cas de risque exceptionnel ;
- une simplification du mécanisme de sanction en cas de répétition constatée de situations de risque exceptionnel.
2009 est la dernière année du premier Plan de santé au travail (PST 2005-2009). Elle a vu la mise en place du Conseil d’orientation des conditions de travail (COCT) qui vise à accroître expertise et veille en matière de prévention. Le second PST (2010-2014) aura notamment vocation à développer une politique de prévention active sur les risques cancérogènes, mutagènes et toxiques pour la reproduction, les TMS, les risques psychosociaux. Il concentrera son action sur les secteurs où l’on dénombre le plus grand nombre d’accidents du travail et de maladies professionnelles.  Plus d’information : http://www.travail-solidarite.gouv.fr et http://www.budget.gouv.fr (point 12)

Les "EPI et Phtalates" et les "EPI et fumarate de diméthyle" , deux articles rédigés par le groupe de travail du SYNAMAP "Innocuité des matériaux", sur les applications, les risques, la règlementation et l'avis du SYNAMAP. Vous pouvez télécharger ces articles:  synamap/innocuite-des-materiaux.htm

En collaboration avec le SYNAMAP et ses adhérents, la revue l'Usine Nouvelle http://www.usinenouvelle.com/ a réalisé un dossier sur les EPI (Equipements de Protection Individuelle) dans le numéro 3160 du 17 septembre 2009 "Protection individuelle - l'électronique au service des équipements du futur".Téléchargez le document pdf/usine-nouvelle---dossier-electronique-et--epi---sept-09.pdf   

Dans sa revue du mois de septembre 2009, le magazine PIC fait un éclairage sur les EPI et plus particulièrement sur la première étude chiffrée de ce marché. Téléchargez les trois articles :  pdf/pic---etude-complete-sur-les-epi---sept-09.pdf  pdf/pic---combinaison-de-protection---sept-09.pdf  pdf/pic---dossier-workwear-chiffres-secteur---sept-09.pdf

 Dans un communiqué du 15 septembre, l’Agence française de sécurité sanitaire de l’environnement et du travail (Afsset) recommande d’abaisser la valeur limite d’exposition en milieu professionnel (VLEP) pour l’amiante.
Actuellement fixée à 100f/L, elle fait courir un excès de risque pour un travailleur de 3,3.10-3 (3,3 cas de cancers supplémentaires pour 1000 travailleurs exposés) qui ne peut être considéré comme acceptable. Dans un premier temps et sans plus attendre, l’Afsset propose de l’abaisser à 10f/L, en moyenne sur 8 heures, et de rejoindre ainsi le groupe des pays les plus avancés en matière de protection des travailleurs. Cela représente une diminution du risque d’un facteur 10. Télécharger le communiqué de presse de l’AFSSET : http://www.afsset.fr/index.php?pageid=452&newsid=487&MDLCODE=news

Les Débats d'EUROGIP, se dérouleront le 13 novembre 2009 à Paris. Ils porteront sur le thème de la santé et la sécurité des travailleurs détachés et migrants en Europe. Programme et inscription sur http://www.eurogip.fr/fr/debats-eurogip.php

 Le 16 septembre, le ministre du travail Xavier Darcos a officiellement lancé le Réseau francophone de formation en santé du travail, le RFFST.
Partant du principe que les questions de santé au travail ne concernent que les seuls médecins, mais le management et tous les salariés de l’entreprise, le RFFST permettra  de mettre en place une formation minimale pour tous les managers et ingénieurs. Télécharger l’allocution de Xavier Darcos du16 septembre 2009 : http://www.travail-solidarite.gouv.fr

Les budgets colossaux et les espoirs presque illimités placés dans la fabrication et l'utilisation de nanoparticules et nanomatériaux dans de nombreux secteurs d'activité ont déjà débouché sur de multiples réalisations industrielles, indiquant par là que l'exposition professionnelle aux nanoparticules est bien une réalité.  Compte tenu des nombreuses inconnues liées à ces nouveaux produits chimiques, à leurs effets potentiels sur la santé et aux difficultés rencontrées pour caractériser l'exposition, une évaluation quantitative des risques s'avère, dans la majorité des situations de travail, difficile à mettre en oeuvre. Il convient donc, dans tous les environnements professionnels mettant en oeuvre des nanomatériaux (entreprises, laboratoires de recherche, universités, etc.) et tout au long du cycle de vie des produits, d'adopter une approche de précaution et d'instaurer des procédures spécifiques de prévention des risques.  S'il est trop tôt pour donner des réponses définitives, ce document propose de faire le point sur les caractéristiques et les applications des nanomatériaux, sur les connaissances toxicologiques actuelles, sur les outils de caractérisation de l'exposition professionnelle et enfin sur les moyens de prévention. http://www.inrs.fr/publications/ED6050.html

 L'enquête générale sur la force de travail dans l’Union européenne (UE) comportait en 2007 un module sur les accidents du travail et les maladies causées par le travail. Les premiers résultats viennent d'être publiés. Ils font apparaître que dans l'Europe des Vingt-Sept, 8,6 % des travailleurs avaient eu au cours des douze mois précédant l'enquête un problème de santé lié à leurs conditions de travail.
Les pourcentages sont sensiblement égaux pour les hommes (8,53 %) et pour les femmes (8,59 %) alors que les femmes ne représentent qu'un faible pourcentage des maladies professionnelles. Des différences importantes sont observées d'un secteur à l'autre. Le secteur de l'agriculture, de la chasse et des forêts présente des conditions particulièrement nocives pour la santé (13,47 % de femmes et 10,47 d'hommes de ce secteur ont eu un problème de santé lié au travail).
Pour les hommes, on trouve également des pourcentages élevés dans le secteur des mines et carrières et dans le transport, le stockage et la communication. Pour les femmes, la santé et les services sociaux constituent un secteur très critique. Si l'on examine les pathologies, le secteur de la construction présente le plus de cas de TMS tandis que l'intermédiation financière présente le plus de cas de pathologies liées au stress, à l'anxiété et à la dépression.Télécharger le rapport (en anglais) : http://hesa.etui-rehs.org/uk/newsevents/files/Labourforce.pdf  source: HESA – ETUI (european trade union institute)  http://hesa.etui-rehs.org/fr/default.asp

 Une étude de l'INRS (www.inrs.fr) dresse le bilan des enseignements en santé et sécurité au travail dans les écoles d'ingénieurs françaises. Si les résultats sont globalement positifs, des améliorations apparaissent possibles pour diffuser plus largement la culture de prévention auprès des futurs cadres et managers. Une récente enquête a permis de juger de l’efficacité du dispositif. Plus de 80 % des écoles d’ingénieurs et quelque 5 200 jeunes ingénieurs diplômés (entre 2004 et 2008) ont apporté leurs réponses aux questions posées.
Quelques chiffres :
- 60 % des écoles d’ingénieurs déclarent aborder les thématiques santé et sécurité dans leurs enseignements.
- Moins d’un tiers des jeunes ingénieurs gardent un souvenir des enseignements en santé et sécurité au travail dispensés durant leur cursus.
- 49 % des ingénieurs interrogés font un constat d’insuffisances quant à leur formation initiale en santé et sécurité au travail.
Consultez l’étude complète : http://www.inrs.fr

Si actuellement la gravité de la grippe A/H1N1 n’inquiète pas outre mesure les autorités sanitaires, il en va différemment de sa vitesse de propagation. Des taux d’absentéisme réalistes ont ainsi été estimés par les services du ministère de la Défense, variant selon la taille de l’entreprise et les phases de la pandémie.
Jason Benizri, Avocat au Barreau de Paris les reprend et signe, sur le site "Le Village de la Justice", un article complet  rappelant les obligations de l’employeur et leur mise en œuvre en période pandémique.

La branche accidents du travail et maladies professionnelles de la CNAMTS publie son rapport d'activité annuel.  Ce document de 46 pages présente les actions réalisées en 2008 en collaboration avec le réseau (CPAM, CRAM, CGSS, INRS, Eurogip) et met en perspective les objectifs à l'horizon 2012.
Le rapport présente les dernières statistiques 2008 AT/MP. On note une baisse de la fréquence des accidents et du nombre d'accidents mortels. L'augmentation du nombre de maladies professionnelles se poursuit.    Téléchargez le rapport : http://www.risquesprofessionnels.ameli.fr/atmp_media/COMPTE%20RENDU%20ACTIVITE_2008.pdf

Un Guide pour une démarche stratégique de prévention des problèmes de santé psychologique au travail a été publié récemment par la Chaire en gestion de la santé et sécurité au travail de l'Université Laval, avec le soutien de l'IRSST (Ca) : http://www.cgsst.com/stock/fra/guide-full.pdf 
Les problèmes de santé psychologique au travail connaissent une croissance importante. Les impacts se font sentir dans la société, les organisations, auprès des individus, et ce, dans tous les secteurs économiques. Ce guide propose donc une démarche, des outils et des recommandations simples pour les intervenants dans les organisations qui désirent entreprendre une démarche de prévention rigoureuse et efficace pour agir sur les problèmes de santé psychologique au travail.

Pour faciliter l'application de la directive 2002/44/CE sur les vibrations, la  commission européenne a mis en ligne un guide de bonnes pratiques . La première partie du document traite des vibrations du système mains-bras. La seconde est texte de la directive 2002/44/CE
Télécharger la version française (>3 Mo) : Guide de bonnes pratiques non contraignant en vue de l’application de la directive 2002/44/CE relative aux prescriptions minimales de santé et sécurité pour l’exposition des travailleurs aux risques résultant d’agents physiques (vibrations)
 

Dans un arrêt du 9 juillet 2009, la Cour de cassation rappelle que l'employeur est tenu envers ses salariés d'une obligation de sécurité de résultat, notamment en ce qui concerne les maladies professionnelles contractées du fait des produits fabriqués ou utilisés dans l'entreprise, en l'espèce, du fait de l'inhalation de poussières d'amiante
 M. Y a été affecté de juillet 1968 à octobre 1997 au montage de pièces dans un atelier. Exposé aux poussières d'amiante, M.Y a été reconnu atteint d'une maladie professionnelle. A la suite de son décès, ses ayants droit ont saisi la juridiction de sécurité sociale afin de voir reconnaître la faute inexcusable de l'employeur.
L'employeur souligne, pour sa défense, que des prélèvements destinés à déterminer s'il y avait lieu, ou non, de recourir à des mesures de protection ont été réalisés. Selon lui, les résultats de ces prélèvements s'étant avérés négatifs, la cour d'appel d'Angers, dans son arrêt du 6 mai 2008, n'a pu déduire que, du fait de ces résultats, il aurait dû avoir conscience du danger. Cependant, l'obligation de sécurité dont est tenu l'employeur envers ses salariés en vertu de l'article L. 4121-1 du Code du travail, est une obligation de résultat. De plus, la Cour de cassation souligne que le manquement à cette obligation revêt un caractère inexcusable au sens de l'article L. 452-1 du Code de la sécurité sociale "lorsque l'employeur avait ou aurait dû avoir conscience du danger auquel était exposé le salarié, et qu'il n'a pas pris les mesures nécessaires pour l'en préserver".
La Cour de cassation condamne l'employeur pour non respect de l'obligation de sécurité due par l'employeur envers ses salariés.  Source : JDLE

Le ministère du Travail a apporté, dans une circulaire du 21 août 2009, des précisions relatives à la mise en place de la nouvelle procédure d'instruction des déclarations des accidents du travail et des maladies professionnelles.
Rappelons que cette dernière a été instaurée par un décret du 29 juillet 2009 et qu'elle s'appliquera dès le 1er janvier 2010 (décret 2009-938 du 29 juillet 2009, JO du 31).  Pour plus de détails, retrouvez l'intégralité de la circulaire du 21 août 2009

Le décret révisant la procédure de reconnaissance des accidents du travail et maladies professionnelles (AT-MP) a été publié au Journal officiel vendredi 31 juillet. Il entrera en vigueur au 1er janvier 2010.
Ce texte a pour objet de clarifier les règles de procédure afin de limiter le nombre de contentieux engagés par les entreprises. Ceux-ci se sont multipliés ces dernières années, entraînant des déficits de plusieurs centaines de millions d’euros pour la Caisse nationale d’assurance maladie (Cnam).
Les changements introduits concernent le point de départ du délai d’instruction de la déclaration, l’obligation pour la Caisse d’informer les parties –employés et employeurs- lors de l’instruction et de leur notifier sa décision. Source : JDLE (Journal de l'environnement)   Décret n° 2009-938 du 29 juillet 2009 relatif à la procédure d'instruction des déclarations d'accidents du travail et maladies professionnelles

La mise en place d’un plan de continuité d’activité n’est pas une obligation légale. Cependat, le MEDEF propose un "guide pratique de prévention et de préparation"  actualisé, visant à rappeler les principales mesures d’hygiène et les modalités de mise en place d’un "Plan de continuité d’activité" : http://www.medef.fr/medias/files/146476_FICHIER_0.pdf
L’INRS a mis également en ligne un dossier ayant pour objectif d’aider les entreprises à se préparer à l’arrivée de la pandémie en France. Les questions d’élaboration du plan de continuité, de mesures organisationnelles et de protection individuelle y sont abordées. Des recommandations en matière d’hygiène et de port de masque sont également proposées aux salariés : www.inrs.fr/dossiers/pandemiegrippale.html
Consultez également le site www.pandemie-grippale.gouv.fr qui présente en détail le plan national de prévention et de lutte mis en place.

Rapport annuel 2008 de l'OSHA : mise en garde contre une réduction des dépenses de santé et de sécurité
Dans le contexte actuel de crise économique, les organisations européennes ne peuvent se permettre d’ignorer la sécurité sur le lieu de travail : tel est l’avertissement lancé par le directeur de l’Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (EU-OSHA). Il affirme que les entreprises doivent y réfléchir à deux fois avant de réduire leurs investissements dans le domaine de la sécurité et de la santé au travail, malgré la récession mondiale actuelle. Il explique que «réaliser des bénéfices à court terme ne sert à rien si cela risque d'engendrer des problèmes à long terme. Tous nos travaux démontrent que plus le lieu de travail est sain, plus il tend à être productif.»
Télécharger le communiqué de presse de l'OSHA et accéder à plus d'informations

 Le SYNAMAP estime que si les résultats de la campagne de surveillance du marché conduite par la DGT sur les vêtements de protection étanches aux projections liquides (Type 3) et aux pulvérisations (Type 4) sont à l’évidence préoccupants, il est cependant prématuré d’en tirer aujourd’hui des conclusions définitives.
L’organisation professionnelle qui regroupe les acteurs du marché de la prévention et de la protection rappelle en effet que la campagne de contrôle en question n’est toujours pas terminée et qu’une seconde phase de tests étant en cours, il convient d’attendre l’issue de cette dernière.
Par ailleurs, le SYNAMAP considère que son niveau d’information est à ce jour insuffisant pour prendre officiellement position sur un sujet qui relève du management de chaque entreprise concernée et dont chacun sait que la nature est extrêmement complexe.
Le SYNAMAP s’exprimera donc lorsque qu’il disposera de tous les éléments nécessaires à sa connaissance complète du dossier.

En Suisse, 5% des accidents génèrent 80% des coûts d’assurance (rentes) et les chances de réinsertion diminuent de moitié après une incapacité de travail de plus de 6 mois. C’est pourquoi la réinsertion des travailleurs accidentés est primordiale tant du point de vue humain que du point de vue financier. La SUVA - entreprise indépendante de droit publique d’assurance AT-MP – publie un document à l’attention des employeurs afin de les aider à favoriser le retour à l’emploi de leurs salariés convalescents. La brochure « explique les différentes étapes importantes pour une réinsertion réussie pour l’ensemble des parties prenantes, c'est-à-dire l’employeur, la personne accidentée, ses collègues et sa famille ainsi que le corps médical et la SUVA ».   Télécharger le document

Dans la collection des données statistiques relatives aux accidents du travail (AT) et maladies professionnelles (MP),  EUROGIP publie les données 2007 pour la BELGIQUE.

Depuis le mois de Mars, la Tour Eiffel se refait une beauté. Pour mener à bien les travaux de peinture, une vingtaine de personnes évolue depuis deux mois à quelque 200/300 mètres du sol. Afin de travailler en toute sécurité, ces peintres disposent tous de l'équipement nécessaire pour se déplacer le long de lignes de vie. PETZL, apporte ici tout son savoir-faire et son expérience.

Cette circulaire émanant du Ministère du Travail complète la circulaire du 18 décembre 2007, relative à la continuité des activités des entreprises et de la protection des travailleurs en cas de pandémie grippale. pdf/circulairedgt-grippe-ah1n1.pdf

Vous trouverez l'intégralité du compte rendu d'activité 2008 de la branche AT/MP du régime général de la sécurité sociale sur le site internet de la CNAMTS : http://www.risquesprofessionnels.ameli.fr/atmp_media/COMPTE%20RENDU%20ACTIVITE_2008.pdf
Ce rapport présente en dernières pages les chiffres clés 2008  des risques professionnels.

"Quels sont les liens entre les facteurs professionnels et la survenue de problèmes de santé (problèmes musculaires et articulaires, état psychologique, problèmes cardio-vasculaires et respiratoires, cancers, etc...) ?"
C'est pour répondre à cette question que l’Institut de veille sanitaire (InVS), établissement public chargé de surveiller l’état de santé de la population, en partenariat notamment avec la MSA, lance une grande étude nationale intitulée Coset (Cohorte de surveillance épidémiologique en milieu de travail).  Cette étude consiste à surveiller au fil des années l'état de santé des travailleurs du monde agricole actifs et anciens actifs, et a pour objectif d’identifier les conditions de travail à risque pour la santé et proposer des recommandations en matière de prévention. Plus d'information

Les organisations professionnelles du Bâtiment et des Travaux Publics s’engagent pour l’amélioration de la prévention des risques professionnels
Le 7 juillet 2009, elles ont signé avec la CNAMTS deux conventions nationales d’objectifs (CNO) pour améliorer la sécurité et la protection  de la santé des salariés du secteur.
Conclues pour une durée de 4 ans entre la CNAMTS et la CAPEB, la FFB, la FNSCOP-BTP, la FNTP ces CNO permettront aux entreprises de moins de 200 salariés de signer des contrats de prévention et de bénéficier d’aides financières spécifiques. Plus de 7000 contrats de prévention ont été signés dans ce cadre depuis 1987, date de création de ce dispositif. Depuis cette date le nombre d’accidents mortels a été divisé par 2. Pourtant le secteur du BTP qui emploie 8,6% des salariés et recense 18,4% des accidents avec arrêt de travail et 29% des accidents mortels en 2008, présente encore un haut niveau de risque. Télécharger le communiqué de presse
 

L’ETUI (European Trade Union Institute)  met en ligne un rapport qui explore l’impact de différentes stratégies d’emploi sur la satisfaction au travail et la santé perçue des seniors. Dans un contexte européen de politiques visant à accroître les taux d’emploi des seniors, la question du maintien en emploi des seniors en mauvaise santé et/ou subissant des conditions de travail pénibles est d’actualité.  L’état de santé subjectif de la main-d’oeuvre vieillissante et leurs conditions de travail déclarées (pression physique et psychologique, latitude décisionnelle, sentiment de récompense, perspectives d’emploi) sont comparés dans onze pays européens.
L’analyse met en évidence que les seniors des pays nordiques et continentaux sont davantage satisfaits en termes de conditions de travail et de santé que ceux des pays méditerranéens.   Le rapport

Dans un avis d’expertise réalisé sur demande du ministère du travail et publié hier, l’Agence française de sécurité sanitaire de l’environnement et du travail (Afsset) recommande :
  >> de renforcer immédiat les actions de prévention et de surveillance pour les travailleurs exposés;
  >> de réduire les valeurs limites d’exposition professionnelle (Vlep) au formaldéhyde et de les rendre contraignantes.
Le formaldéhyde a été classé cancérogène certain (catégorie 1) en 2004 pour le cancer du nasopharynx par le Centre international de recherche sur le cancer (Circ).
Aujourd’hui, plus de 190 000 travailleurs sont exposés au formaldéhyde. Les expositions les plus fortes s’observent dans les secteurs de la santé (anatomopathologistes en particulier), de l’agriculture, l’industrie chimique et les pompes funèbres mais aussi dans la fabrication de certaines résines, le travail du bois, l’industrie agroalimentaire, l’industrie textile, l’industrie du papier et du carton et dans le secteur de la construction.  Plus d'information : http://www.afsset.fr/index.php?pageid=415&newsid=468&MDLCODE=news

La revue Prévention BTP  vient de paraître avec, en particulier, un article sur le marché de la protection individuelle dans le BTP. télécharger l'article 

La 2ème édition des RENCONTRES SYNAMAP a permis des échanges très enrichissants mettant en lumière les évolutions, indispensables, de la perception des EPI, tant de la part de grands groupes utilisateurs de protections individuelles que de celle des principaux acteurs institutionnels du secteur de la prévention et de la protection de l’homme au travail. La protection individuelle devient, enfin, indissociable de la protection collective.
Le SYNAMAP a clos cette session par la présentation des résultats d’une étude sur le marché français des EPI (Equipement de Protection Individuelle). Cette étude démontre le rôle primordial des entreprises qui composent ce secteur, lesquelles peuvent être considérées comme économiquement performantes, techniquement innovantes et socialement vertueuses.
Télécharger le communiqué de presse complet

Le Ministère du travail, des relations sociales, de la famille, de la solidarité et de la ville publie un ouvrage présentant le système français de prévention des risques professionnels et les principaux volets des politiques nationales conduites en 2008, ainsi que leur cadre européen. Il présente également le bilan de la mise en oeuvre des plans gouvernementaux qui structurent désormais toute la politique de la prévention. Il développe enfin les principaux résultats des plus récentes études et enquêtes statistiques permettant d'appréhender l'état des conditions de travail et de la sécurité sur les lieux de travail.
Certains thèmes font l'objet d'analyses spécifiques : la transposition de la directive "machines", l'occasion d'une actualisation des règles ; l'adoption des règlements communautaires REACH et GHS/CLP : une nécessaire gestion harmonisée des produits chimiques. L'activité des instances de gouvernances et des organismes qui concourent à la prévention des risques professionnels et à l'amélioration des conditions de travail (CSPRP, ANACT, Branche AT/MP, OPPBTP, AFFSET, InVS, IRSN) est également retracée dans cet ouvrage. Télécharger le rapport

Article paru dans les ECHOS du mardi 16 juin 2009. pdf/doc3.pdf

À l'origine de cette initiative: Hervé Maignen, directeur de l'agence SOGEA de Brest et Fabien Eliès. Las que leurs salariés se plaignent régulièrement d'élongations, claquages, entorses, ruptures de ligaments et autres bobos dus à des troubles musculo-squelettiques, ils se sont dit qu'il était temps de faire quelque chose pour endiguer le fléau. «Surtout que la majorité des accidents arrivaient le matin et en début de semaine». Une séance d'échauffement est apparue comme une évidence. Ils se sont donc rapprochés de l'association Kiné ouest prévention. Durant plusieurs semaines, un intervenant est venu étudier les différents postes occupés sur un chantier de construction. Il a ensuite mis en place un programme adapté et édité un livret d'exercices pour chaque compagnon, conseils et suivi personnalisé à la clef.
Résultat : deux fois moins d'accidents du travail.
Source : Le Télégramme.com

A l’issue de son Assemblée Générale qui a eu lieu le 21 avril 2009, la Fédération Française de la Chaussure (FFC) a élu Jean-Pierre Renaudin comme président. Il succède à Patrick Moniotte.  Il est actuellement président d’Empreintes (société de mise en valeur des marques du secteur de l’équipement de la personne) à Bordeaux et Membre de la Chambre de Commerce de Bordeaux en charge de l’enseignement supérieur.

Publication au Journal Officiel de l'Union Européenne C126 du 5 juin 2009 de la nouvelle liste de normes harmonisées au titre de la directive EPI (89/686/CEE). Vous pouvez télécharger l'intégralité de cette publication.

Le marché des EPI, un secteur industriel transversal qui gagne à être reconsidéré ! 
Le SYNAMAP (Syndicat National des Acteurs du Marché de la Prévention et de la Protection) présente les résultats d’une étude sur le marché des EPI (Equipement de Protection Individuelle). Cette étude, qui porte sur un secteur industriel transversal méconnu, met en lumière la réalité des entreprises qui le constituent, lesquelles peuvent  être considérées au regard des résultats produits comme :
>>  économiquement performantes : 13 500 emplois en France et 1 milliard d’euros de potentiel « marché » ; 
>>  techniquement innovantes : les industries innovent constamment pour que les EPI ne soient plus vécus comme des contraintes.;
>>  socialement vertueuses : la volonté des industriels du secteur des EPI est de protéger l’homme au travail et de faire diminuer le nombre d’accidents du travail. Ils préservent ainsi la bonne marche des entreprises en allégeant les coûts de notre système de protection sociale.
Téléchargez le communiqué de presse complet
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Le Réseau ANACT organise la 6e édition de la « Semaine pour la qualité de vie au travail » du 11 au 19 juin 2009.
L’objectif est de diffuser le plus largement possible initiatives et bonnes pratiques sur les conditions de travail pour améliorer la situation des salariés et l’efficacité des entreprises. Plus de 100 manifestations seront organisées partout en France à destination des DRH, consultants, responsables sécurité, médecins du travail, managers, partenaires sociaux, institutionnels mais aussi de tous les salariés désireux de s'informer, témoigner et agir pour améliorer les conditions de travail.
Retrouvez toute l’information sur cette semaine sur le site Internet événementiel en ligne sur www.qualitedevieautravail.org

Un guide pragmatique et résolument tourné vers l'entreprise
Réalisé par l'ACFCI avec le soutien du Ministère de l'emploi, du travail et de la cohésion sociale, ce guide fournit informations et conseils utiles sur la sécurité collective et individuelle et met en avant les responsabilités du chef d'entreprise en matière de santé et de sécurité au travail, sans oublier la présentation des aides financières accordées aux PME/PMI pour l'amélioration des conditions de travail.
Téléchargez le guide. Source : CCI Strasbourg

L’Agence européenne des produits chimiques (Echa)  vient de lancer une campagne pour mobiliser les entreprises en vue du prochain délai d’enregistrement. Près de 570 représentants de 33 pays ont discuté de l’urgente nécessité pour les entreprises de travailler ensemble et de partager leurs données afin de préparer les dossiers communs d’enregistrement des substances.
Intitulée «L’heure tourne–formez vos Sief dès maintenant!» (1), la campagne d’information de l’Echa vise à mobiliser les entreprises en vue de la première échéance d’enregistrement du 30 novembre 2010. Les outils de communication, disponibles sur le site de l’Echa, sont destinés en particulier aux associations professionnelles et aux «helpdesks» nationaux. Des exemples de bonnes pratiques sont proposés, ainsi qu’un appui spécifique pour les déclarants principaux.  Téléchargez le communiqué de l’Echa (en anglais)    L’Echa a par ailleurs mis en ligne deux nouveaux onglets («Help» et «Sief») sur son site. La prochaine réunion générale de l’Echa à l’automne prochain sera centrée sur la classification et l’étiquetage des substances. 
(1) En anglais: «The clock is ticking –form your Sief now»; Sief: Forums d’échange d’informations sur les substances  -  Source : Le Journal de l'Environnement
 

Comme pour les salariés en contrat à durée déterminée (CDD) et les intérimaires, les stagiaires doivent désormais bénéficier d’une formation renforcée à la sécurité, d’un accueil et d’une information adaptés lorsqu’ils sont affectés à des postes de travail présentant des risques particuliers pour leur santé. A défaut, en cas d’accident du travail, la faute inexcusable de l’employeur est présumée.
La liste des postes de travail concernés est établie par l'employeur, après avis du médecin du travail et du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) ou, à défaut, des délégués du personnel, s'il en existe. Elle est tenue à la disposition de l'inspecteur du travail. Source : www.netpme.fr

Le rendez-vous biennal des Acteurs de la Prévention et de la Protection des Hommes au Travail !
Le SYNAMAP  organise les 2èmes Rencontres SYNAMAP, le mercredi 10 juin 2009, à la Maison de la Chimie - Paris.  Réservez cette date.

Pour cette deuxième édition, le SYNAMAP vous invite à :
>> Découvrir et partager sur les usages, les innovations et les opportunités de marché des EPI (Équipements de Protection Individuelle)
>> Échanger autour d'une démarche de progrès pour développer prévention et protection

Des personnalités issues de tous les horizons - industriels, chercheurs, directeurs d'administrations centrales, politiques - donneront leur vision du monde de la prévention et de la protection et de ses perspectives d'avenir. Téléchargez les informations

Un projet de modification de directive européenne risque de mettre à mal les équipements de protection individuelle (EPI) à usage médical : elle se satisferait en effet de la conformité du moins-disant, alors que la sécurité des utilisateurs est en jeu.
La revue Référence Industrie publie dans son dernier numéro l'interview d'Antoine FABRE,  délégué général du SYNAMAP, qui apporte un éclairage aussi important qu'intéréssant sur la question.
Téléchargez l'article complet

Le 10 juin prochain,  les Rencontres SYNAMAP 2009 se dérouleront à Maison de la Chimie à Paris. Des personnalités issues de tous les horizons (industriels, chercheurs, directeurs d’administrations centrales, politiques) seront invitées par le SYNAMAP à donner leur vision du monde de la prévention et de la protection et de ses perspectives d’avenir.  Cette matinée sera suivie d’un déjeuner.
Puis, à partir de 15H, une conférence de presse présentera  les résultats de l’étude sur le marché des EPI. L'enquête, confiée à un organisme spécialisé allemand, a été conduite auprès des acteurs majeurs de ce secteur : fabricants et distributeurs d'équipements de protection individuelle (EPI), adhérents du SYNAMAP ou non.  Un cocktail sera offert à l’issue de cette conférence de presse.
Réservez dès aujourd’hui cette journée sur vos agendas et téléchargez le bulletin d’inscription.
 

Le Réseau ANACT organise la 6e édition de la « Semaine pour la qualité de vie au travail » du 11 au 19 juin 2009. Son objectif est de diffuser le plus largement possible initiatives et bonnes pratiques sur les conditions de travail pour améliorer la situation des salariés et l’efficacité des entreprises.
Un forum national « Prévenir le stress et les troubles psychosociaux au travail »  ouvre  la « Semaine pour la qualité de vie au travail », le jeudi 11 juin 2009 au CNIT Paris la Défense. Toutes les informations : http://www.qualitedevieautravail.org/
 

A l'occasion de la semaine consacrée à la prévention des TMS, la Cram Alsace-Moselle a remanié son blog. Au programme : un nouveau forum de discussion sur l'intégration des TMS dans la conception des équipement et de l'organisation du travail et un pôle de ressource (concepTMS) où les différents acteurs témoignent de leurs pratiques.
Elle offre également tout un pôle ressources sur les TMS : http://www.cram-alsace-moselle.fr/editorial/

L’Afsset a mis en ligne un site destiné à tous les professionnels et acteurs de la prévention qui souhaitent engager une démarche de substitution des substances chimiques cancérogènes, mutagènes ou toxiques pour la reproduction (CMR) dans leur établissement. Ce site a pour objectif de faire connaître les actions réalisées, les travaux en cours et l’avancée de la recherche dans le domaine de la substitution. En offrant plusieurs niveaux d’information, il doit permettre d’aider ces différents acteurs à rechercher des solutions alternatives à l’utilisation de substances CMR de catégories 1 et 2.  http://www.substitution-cmr.fr/

A l'occasion de la Journée mondiale de la santé et de la sécurité au travail 2009 l'OIT fait le point sur la santé et la sécurité au travail :
L’OIT (organisation internationale du travail) estime que chaque année quelque 2,3 millions d’hommes et de femmes meurent d’accidents du travail ou de maladies professionnelles, dont près de 360 000 d’accidents mortels et environ 1,95 millions
En termes économiques, on estime qu’environ 4 pour cent du PNB mondial annuel, soit 1250 milliards de dollars, sont absorbés par les coûts directs ou indirects des accidents et des maladies professionnels.
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Le 28 avril 2009 se tenait au conseil économique, social et environnemental (CESE, Paris), une conférence consacrée aux troubles musculo-squelettiques dans le secteur agroalimentaire. L'occasion d'un large échange de vues et de connaissances entre professionnels, médecins, chercheurs, pouvoirs publics et partenaires sociaux. Consultez le compte rendu enrichi de nombreux documents complémentaires.

L‘Assurance Maladie - Risques professionnels lance la 2ème “Semaine nationale de prévention des troubles musculo-squelettiques (TMS)”.  Du 11 au 15 mai 2009, cette 2ème édition regroupera tous les acteurs de la prévention autour du thème « Les entreprises se mobilisent ». En France, les TMS sont la première cause de maladie professionnelle reconnue et leur nombre s’accroît d’environ 18 % par an depuis dix ans. Ces pathologies touchent toutes les entreprises et tous les secteurs d’activité. Face à l'enjeu socio-économique que représentent les TMS, l’objectif de cette manifestation est de montrer qu’une prévention efficace et durable est possible, quel que soit le secteur d’activité concerné. Toutes les informations

Pandémie grippale et  règles d'hygiène et de sécurité en entreprise : Le gouvernement a mis en place un site interministériel de préparation à un risque de pandémie grippale que vous pouvez consulter : http://www.grippe-aviaire.gouv.fr/rubrique.php3?id_rubrique=84
Vous pouvez également consulter de nombreuses informations sur le site du ministère de la santé qui est actualisé très régulièrement : http://www.sante-sports.gouv.fr/
 

L’IST (Institut de Santé au Travail – Suisse) a mené une enquête représentative dans le secteur industriel suisse, afin de chiffrer l’utilisation des nanoparticules dans l’industrie suisse et de déterminer l’état actuel des mesures de protection des travailleurs en contact avec ces matériaux. C’est une étude inédite au niveau mondial. Pour la première fois on a pu montrer combien d’entreprises utilisent des nanoparticules à l’échelle d’un pays.
Pour plus de détails : http://www.suva.ch/nano-inventaire

MécaSphère, le magazine publié par la Fédération des Industries Mécanique et ses 11 partenaires, a fait paraître dans son dernier numéro, un dossier très intéressant sur la santé et la sécurité au coeur du travail. Dossier auquel le SYNAMAP a apporté sa collaboration.
Nous vous invitons à le télécharger pour le lire.
Plus d’information :  http://www.fim.net/index.php?pageid=1065 

Il y a vingt-cinq ans, le Congrès du travail du Canada déclarait le 28 avril Jour national de deuil pour les travailleuses et travailleurs tués ou blessés au travail, pour sensibiliser les gens au sort des milliers de personnes dont la vie est changée à jamais en raison d'une blessure et des centaines d'autres qui ont perdu la vie, chaque année.  Selon les données les plus récentes de l'Association des Commissions des accidents du travail du Canada, 1 055 personnes ont été tuées au travail en 2007. Ceci représente 4 personnes par jour.
Au cours de la dernière décennie, le nombre d’accidents du travail mortels augmente constamment. En 1998, il y a eu 809 victimes. En 2005, il y en avait 35,5 % de plus.
http://www.canadianlabour.ca/fr/d-claration-du-jour-national-de-deuil-2009-est-ce-aujourd-hui-que-vous-perdrez-la-vie-au-travail
 

Fruit d’une étude qualitative et quantitative auprès de nombreux distributeurs et utilisateurs, le nouveau catalogue Mapa Professionnel est aujourd’hui disponible. Ce catalogue est bien plus qu’une simple actualisation : le fond et la forme ont été revus afin de répondre au mieux aux attentes des utilisateurs et distributeurs.
Une version e-catalogue est également disponible sur www.mapa-professionnel.com/francais/e-catalogue

La Journée mondiale pour la sécurité et la santé au travail a pour but d'attirer l'attention dans le monde sur la promotion et la création d'emplois décents et sûrs et de réduire le nombre de décès liés au travail. Cette année, comme les années précédentes, des événements tripartites ont lieu dans le monde entier, et un certain nombre de produits sont disponibles sur le site de OIT (Organisation International du Travail)
A cette occasion, le Bureau International du Travail (BIT) a édité une brochure intitulée « Santé et vie au travail : un droit humain fondamental ».

La Société française de médecine du travail a sollicité la HAS (Haute Autorité de Santé) afin d’élaborer des recommandations de bonne pratique sur le dossier médical en santé au travail (DMST). En effet, les dossiers médicaux sont remplis de manière hétérogène et les supports utilisés (papier ou informatique) et les outils (logiciels et thésaurus) sont variés. L’objectif principal est d’améliorer la qualité des informations permettant aux médecins du travail de mieux évaluer le lien entre l’état de santé du travailleur, son (ses) poste(s) et ses conditions de travail actuels et antérieurs. Le DMST, individuel et tenu par le médecin du travail, doit ainsi participer à une meilleure traçabilité des expositions professionnelles
La HAS publie des recommandations de bonne pratique sur le contenu et la tenue du dossier médical en santé au travail (DMST). Télécharger le communiqué de presse et accéder à plus d'informations

 

En France, 10 % des 20 000 marins-pêcheurs sont victimes chaque année d'un accident du travail et un marin pour mille décède dans l'exercice de son activité professionnelle… aucun autre métier n'atteint ce niveau de dangerosité. En 2008, plusieurs bateaux de pêche ont chaviré près des côtes françaises, provoquant la mort d'une partie de leur équipage. 
Pour réduire les risques, le plan proposé en janvier 2008 par le ministre de l'agriculture et de la pêche, Michel Barnier, prévoit d'équiper chaque marin d'un vêtement de travail à flottabilité intégrée (VFI), doté d'une balise de positionnement. Basé à Lorient (Finistère), l'Institut maritime de prévention (IMP) a lancé des expérimentations en ce sens. Plus d'informations

 

« Pour les quatre années à venir, l'Assurance Maladie mobilise le réseau prévention de sa branche Risques professionnels (Cram, CGSS, INRS, Eurogip) sur des priorités communes de prévention, validées par les partenaires sociaux membres de la Commission des accidents du travail et des maladies professionnelles. Ces priorités font l'objet d'un plan national ciblé sur des risques professionnels et des secteurs à forte sinistralité, qui sera déployé dans toutes les régions de façon simultanée », indique la Cnam (Caisse nationale de l'assurance maladie).
Ce plan d'actions se concentre sur quatre risques prioritaires - les troubles musculo-squelettiques (TMS), les cancers d'origine professionnelle, le risque routier, les risques psychosociaux (RPS) - et trois secteurs d'activité « à forte sinistralité » : le BTP, la grande distribution et l'intérim. « Pour la première fois, des objectifs quantifiés de réduction du risque et de la sinistralité dans les secteurs concernés sont fixés », comme la réduction de 15 % du taux de fréquence des accidents de travail graves.  Télécharger le dossier de presse de la CNAM

Chaque année, on estime à 167 000 le nombre de décès liés au travail dans l’EU-27. Environ 159 000 de ces décès sont attribuables à des maladies professionnelles dues, pour 74 000 d’entre eux, à une exposition à des substances dangereuses sur le lieu de travail. La stratégie communautaire 2002-2006 a invité l’Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail à «créer un observatoire des risques» afin d’«anticiper les risques nouveaux et émergents ». Les prévisions des experts ont été formulées dans ce contexte sur la base des résultats de trois enquêtes consécutives effectuées à l’aide de questionnaires en utilisant la méthode Delphi. Quarante-neuf experts de vingt et un pays européens ont participé à l’enquête. Accéder à la documentation sur le site de l'OSHA   Accéder au communiqué de presse de l'OSHA

Les députés européens de la Commission de l’environnement et de la santé publique ont demandé à la Commission européenne d’être plus prudente « dans l’introduction sur le marché des produits comportant des nanoparticules ».
Ils demandent que les nanomatériaux soient pris en compte sur la base du principe de la directive Reach qui refuse la mise sur le marché sans tests préalables.  La législation européenne est insuffisante et le terme « nanotechnologies » n’est même pas défini. Il n’existe ni méthodes ni tests pour mesurer les effets des nano-matériaux, déplorent les députés qui estiment que dans l’immédiat, les marchandises comportant des nano-matériaux – et l’inventaire reste à créer – devraient être au moins spécifiquement étiquetés.  Le rapport de la Commission de l’environnement et de la santé publique sera soumis au Parlement fin avril. Le texte du rapport final sera alors disponible sur www.europarl.europa.eu

Suite à la présentation, mardi 31 mars, des résultats de la campagne 2008 sur les expositions professionnelles aux poussières de bois, révélant une très mauvaise application de la réglementation par les entreprises, les ministères du travail, de l’agriculture et leurs partenaires ont annoncé un plan d’action pour 2009.
«Dans le secteur du bois, la priorité donnée au risque d’accidents mécaniques a longtemps éclipsé les autres risques dont celui lié aux poussières de bois», indique Jean-Denis Combrexelle, directeur général du travail. Pourtant, il ne s’agit pas d’un risque bénin, puisque les poussières de bois sont la deuxième cause de cancers professionnels reconnus en France. Entre 2000 et 2003, elles ont été à l’origine, en moyenne chaque année, de 128 maladies professionnelles reconnues, dont 78 cancers. L’exposition aux poussières de bois peut en effet induire des pathologies respiratoires et cutanées. Lire le dossier de presse complet : Exposition professionnelle aux poussières de bois : Résultats de la campagne nationale 2008
 

Vertical Formation a rejoint le SYNAMAP et renforce la Commission Sectorielle "Protection contre les chutes de hauteur".  Vertical Formation, spécialiste de la verticalité et de la protection antichute, accompagne les entreprises face aux problématiques de port du harnais et d’utilisation des EPI contre les chutes de hauteur. Définition des besoins, prescription des moyens, formation des utilisateurs finaux, rédaction de procédures d’utilisation, d’évacuation et de sauvetage. Plus d'information : http://www.vertical-formation.com

Paul Boyé Technologies rejoint le SYNAMAP et vient renforcer la Commission Sectorielle "Vêtements de Protection". 
Paul Boyé Technologies, c'est 4 usines et 750 salariés. La société propose l'étude, la fabrication et la commercialisation d’équipements de protection individuelle (EPI) de catégorie 3 destinés aux personnels exposés aux risques majeurs : nucléaires, radiologiques, biologiques, chimiques (NRBC), pétrochimiques, feu, balistiques. Paul Boyé Technologies assure également l'entretien et la réparation de ces EPI. Plus d'information : www.paulboye.com

Le SYNAMAP accueille un nouveau fabricant de fibres techniques, spécialiste de la protection anticoupure. DSM Dyneema est l’inventeur et le fabricant de la fibre Dyneema®, the world’s  strongest fiber TM (La fibre la plus résistante du monde).  Dyneema® est une fibre polyéthylène à très haut poids moléculaire : 15 fois plus résistante que l’acier à poids égal, elle offre des performances  exceptionnelles contre la coupure et l’abrasion avec un niveau de confort optimal.  Dyneema® trouve ainsi de nombreuses applications dans la fabrication de gants et  manchettes. Plus d'information : www.dyneema.com

Un nouvel adhérent au SYNAMAP : la société Deltalyo & Valmy, fabricant de masques de protection respiratoire et de consommables médicaux.  Distributeur de solutions de protection pour les métiers exposés aux risques de l’industrie, du bâtiment, de la carrosserie, de l’hygiène et de la santé. www.valmy.eu

• Fabrication française - Sources d'approvisionnement françaises et européennes
• Laboratoire intégré garant de la qualité totale validée par un organisme notifié par l'Union européenne.
• Accréditation ISO 9001 et préparation de la norme ISO 13485.
• Deltalyo & Valmy s'inscrit dans le développement durable par la proximité de ses fournisseurs et de ses clients, et par le recyclage complet de ses déchets textiles.

La Fédération Française de la Chaussure met en place une politique active de communication. Elément primordial, un nouveau logo représente, de façon dynamique, l’image de la fédération tout en conservant ses deux éléments essentiels « Chaussure » et « France ». Cette identité visuelle sera déclinée dans une campagne présentant ses différents secteurs de la chaussure française : de la chaussure féminine de ville à la charentaise, sans oublier la chaussure de sécurité. Elle sera diffusée en France et à l'international.

Le SYNAMAP accueille un nouveau membre associé : la revue PIC (Protection Individuelle et Collective). PIC est le magazine professionnel de toute l’actualité sur la prévention des risques professionnels ainsi que la protection individuelle et collective de l’homme au travail. C'est un magazine indépendant au lectorat hautement qualifié. Il s’adresse aux responsables QHSE , services généraux, CHSCT, SDIS, médecins du travail, …  
Plus d'informations : www.pic-magazine.fr

Un guide a été rédigé par le Service de santé au travail et d’éducation à la santé de l’Université de Liège (Belgique) afin d’apporter aux médecins du travail une série de recommandations de bonnes pratiques, afin de permettre une meilleure prise en charge des TMS et lombalgies. Télécharger ce guide
 

Le Synamap a lancé une consultation pour recueillir des données quantitatives et qualitatives sur le marché de la protection de l'homme au travail. L'enquête est conduite auprès des acteurs majeurs de ce secteur : fabricants et distributeurs d'équipements de protection individuelle (EPI), adhérents du Synamap ou non.
Deux données majeures se dégagent à ce jour des synthèses intermédiaires et confirment l'importance de ce secteur industriel transversal :
- Le CA EPI France en 2007 est légèrement supérieur à 824 millions d’euros.
- Le marché des EPI génère plus de 14 000 emplois, répartis de la manière suivante : 47 % chez les fabricants d'EPI, 53 % chez les distributeurs.

Le SYNAMAP s'enrichit d'un nouveau membre associé : la socété Luxfer Gas Cylinders .
Elle conçoit, fabrique et commercialise des bouteilles à gaz de haute technicité répondant aux exigences des marchés de la protection individuelle et médicale. Luxfer Gas Cylinders offre une gamme multimatériaux allant de la bouteille en alliage d’aluminium de hautes caractéristiques jusqu’aux dernières générations en composite.  Pour en savoir plus : www.luxfercylinders.com

http://www.travailler-mieux.gouv.fr/  :  Ouverture du portail Santé et Sécurité au Travail du ministère du travail permettant aux salariés et aux chefs d’entreprises, d’avoir un accès facilité à l’information sur les conditions de travail.
Ce site est né à la suite de la conférence sociale sur les conditions de travail du 4 octobre 2007, réunie à l’initiative de Xavier Bertrand, ministre du travail, des relations sociales, de la famille et de la solidarité.  A l’époque, la nécessité de coordonner les actions de chacun en matière d’amélioration des conditions de travail s'est imposée comme un évidence. Il existe en effet, une multitude d’informations et d’outils de prévention des risques professionnels, hélas dispersés et mal connus.
Il a donc été décidé de créer un site internet permettant de mettre en commun les ressources disponibles et de les présenter de manière simple et pédagogique. Ce site, tout en informant, a pour ambition de donner envie d’agir pour l’amélioration des conditions de travail et la réduction des risques professionnels.

L’Inspection du travail en France vient de publier son Bilan et Rapport 2007 (rapport BIT - DGT 2). Il présente, entre autres, les faits saillants de l’année 2007 et les chiffres clés 2005 - 2007.    Télécharger le rapport
Sommaire :
1 : le système d’inspection de la législation du travail
2 : l’organisation de l’inspection du travail
3 : les missions, prérogatives et obligations de l’inspection du travail
4 : Le personnel et les moyens de l’inspection du travail
5 : Les établissements assujettis
6 : L’activité de l’inspection du travail
7 : Les maladies professionnelles, accidents du travail et accidents de trajet.
8 : Les textes parus en 2007
 

Le Comité Technique National des industries de la métallurgie (CTN) a adopté, lors de sa réunion du 13 novembre 2008, une recommandation "Soudage à l'arc électrique et coupage - Prévention des risques professionnels".  Elle annule et remplace la recommandation R. 360 adoptée le 6 décembre 1991 par le CTN de la métallurgie. Elle s'applique aux différents procédés de soudage à l'arc électrique et aux procédés de coupage plasma.  Elle concerne :
- les ateliers dans lesquels des travaux de soudage et/ou de coupage sont effectués de façon courante mais également ponctuelle (travaux de réparation et de maintenance).
- les chantiers et toutes les zones de plein air,
- les espaces confinés, c'est-à-dire les volumes totalement ou partiellement fermés : cuves, citernes, réservoirs, silos, cheminées, conduites, puits, réacteurs...
Télécharger la Recommandation

Les cinq organisations syndicales françaises (CGT, CFDT, CFTC, FO et CFE-CGC) et les trois patronales (Medef, CGPME, UPA) ont signé le 24 novembre à l'unanimité l'accord sur le stress au travail conclu en juin dernier. Cet accord transcrit en droit français un accord-cadre européen signé en octobre 2004 par la CES et trois organisations patronales européennes. Le texte stipule notamment que "dès qu'un problème de stress au travail est identifié, une action doit être entreprise pour le prévenir, l'éliminer ou à défaut le réduire". Source : Institut syndical européen pour la Recherche, la Formation et la Santé et la Sécurité (ETUI-REHS)   Pour en savoir plus

La Documentation Française vient de mettre en ligne un rapport sur la traçabilité des expositions professionnelles établi par l'Inspection générale des affaires sociales (IGAS).
Dans son rapport introductif à la Conférence tripartite d'octobre 2007 sur les conditions de travail, M. Gérard Larcher faisait état de propositions relatives à la prévention des risques liés aux produits cancérogènes, mutagènes ou reprotoxiques (CMR), susceptibles de se concrétiser dans la suite de la conférence, en particulier  : proposer des moyens d'amélioration de l'information des utilisateurs quant aux caractéristiques, risques et conditions d'utilisation des substances CMR ; poursuivre les recherches relatives à leur substitution ; mieux connaître les expositions des travailleurs en travaillant sur les conditions de traçabilité des expositions aux risques.
Le présent rapport formule des propositions qui s'inscrivent dans cette perspective, en vue d'expérimenter des mesures de prévention s'appuyant sur la traçabilité des expositions professionnelles.

L'Institut de recherche Robert-Sauvé en santé et en sécurité du travail (IRSST lance un nouveau site Web : il présente  des données pertinentes et récentes sur la manutention manuelle et sur les moyens de prévenir les blessures au dos. Il s’adresse aux intervenants en santé et en sécurité au travail qui ont des connaissances de base en ergonomie et qui s’intéressent à la prévention des troubles musculo-squelettiques (TMS). Gestionnaires, superviseurs et contremaîtres, ingénieurs et techniciens, préventeurs et conseillers, travailleurs, ergonomes et kinésiologues, groupes de travail, tous peuvent également y trouver des données intéressantes.
CONSULTER LE SITE

Le 5 novembre, la Commission sur l’environnement, la santé publique et la sécurité alimentaire (ENVI) du Parlement européen a voté en seconde lecture une loi concernant l’utilisation et la mise sur le marché des pesticides. Et certaines décisions sont intransigeantes. L’objectif, par exemple, de réduire d’au moins 50% l’utilisation des produits les plus dangereux d’ici 2012. Cette décision est plus restrictive que celle qui était prévue par la directive-cadre votée en première lecture par le Parlement, fin juin. Les Etats membres devront par ailleurs fixer des objectifs chiffrés dans leurs plans nationaux de réduction des quantités de pesticides. C’est chose fait pour la France, qui prévoit de réduire de 50% l’utilisation de tous les pesticides en 10 ans dans le cadre du Grenelle de l’environnement.
Le site Novethic publie un dossier complet sur cette question

L'INRS propose un dossier complet sur le travail sur écran.
Travailler intensivement devant un écran peut engendrer des troubles de la santé : fatigue visuelle, troubles musculosquelettiques, stress... Cependant, il est possible de limiter ces troubles : une analyse de la présentation de l'information, de l'implantation et de l'aménagement du poste de travail et des tâches qui incombent à l'opérateur peut permettre de mettre en oeuvre une stratégie de prévention efficace. Celle-ci pourra passer par un changement dans l'implantation et l'aménagement du poste, le choix d'un matériel adéquat, des modifications dans l'organisation du travail... pour aboutir à la création d'un poste de travail adapté à l'utilisateur et à sa façon de travailler, et favorisant une posture confortable

Le 23 juillet 2008, dans le bâtiment du réacteur numéro 4 de la centrale nucléaire EDF du Tricastin, le déclenchement de plusieurs balises de radioprotection permettant le suivi des aérosols dans ce bâtiment a conduit l’évacuation de l’ensemble des personnes présentes dans le bâtiment, en application des procédures.
A l’occasion de cet incident, caractérisé par la contamination simultanée d’un nombre important de travailleurs à un niveau faible d’exposition, l’IRSN propose une mise en perspective des risques de contamination pour les travailleurs des centrales nucléaires, des dispositions mises en œuvre pour prévenir ces risques, et, en cas d’incident, des moyens permettant d'évaluer la contamination éventuelle des intervenants.
Cette note rappelle également les principaux chiffres relatifs à l’exposition des travailleurs aux rayonnements ionisants sur les sites EDF, et les progrès réalisés ces dernières années en termes de radioprotection des travailleurs.
L'IRSN fait régulièrement le point sur la protection de l’environnement et des travailleurs vis-à-vis des risques liés aux rayonnements ionisants : www.irsn.org

Comment améliorer et garantir la sécurité des personnels exposés à des nanomatériaux ?
L’Agence française de sécurité sanitaire de l’environnement et du travail (Afsset) vient de rendre un avis sur les nanomatériaux et la sécurité sanitaire des travailleurs. L'Afsset présente des pistes pour tenter de limiter l’impact –qui n’est pas à exclure mais dont les effets sanitaires demeurent incertains, rappelle l’agence– sur la santé des travailleurs, à la demande de ses trois tutelles : ministères chargé de l’écologie, de la santé et du travail.

Réduire les accidents du travail et les maladies professionnelles grâce à une meilleure évaluation des risques
La nouvelle campagne européenne de l’Agence met en avant l'évaluation des risques.
Chaque année, 5 720 personnes meurent dans l’Union européenne suite à des accidents liés au travail, selon les statistiques d'EUROSTAT. Par ailleurs, d’après l’Organisation internationale du travail, 159 500 travailleurs supplémentaires succombent à des maladies professionnelles chaque année au sein de l’UE. Si l’on tient compte de ces chiffres, cela signifie qu’une personne meurt toutes les trois minutes et demie dans l’UE de causes liées à son activité professionnelle. La plupart de ces accidents et de ces maladies peuvent être évités et l’évaluation des risques constitue la première étape du processus de prévention. C’est le message au coeur de la campagne d’information européenne sur l’évaluation des risques «Lieux de travail sains. Bon pour vous. Bon pour les affaires.» mise en oeuvre par l’Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (EU-OSHA). Cette campagne est plus particulièrement axée sur les secteurs à haut risque tels que la construction, les soins de santé et l’agriculture, et sur les besoins des petites et moyennes entreprises. Elle durera deux ans (2008-2009).
Accéder à toutes les informations

REACH : méthodes d'essai pour l'enregistrement des substances chimiques

Le Journal officiel de l'Union européenne du 31 mai 2008 publie le règlement (CE) n°440/2008 de la Commission établissant des méthodes d'essai conformément au règlement (CE) n°1907/2006 du Parlement européen et du Conseil concernant l'enregistrement, l'évaluation et l'autorisation des substances chimiques, ainsi que les restrictions applicables à ces substances.
Téléchargement du règlement

La formation des managers et ingénieurs en santé au travail : douze propositions pour la développer
A la suite de la conférence sociale sur les conditions de travail du 4 octobre 2007, qui a notamment permis, en concertation avec les partenaires sociaux, de proposer un ensemble d'actions destinées à améliorer les conditions de travail et à lutter contre les risques qui pèsent sur la santé des salariés (stress au travail, TMS, etc.), le professeur William Dab a été chargé de coordonner l'élaboration d'un référentiel de formation sur la santé-sécurité au travail et les conditions de travail dans les programmes de grandes écoles formant les futurs cadres et concepteurs de l'entreprise. Sur la base de nombreuses auditions, le rapport avance douze propositions pour sensibiliser et former les personnels d'encadrement.
Consulter le rapport

Lors de son dernier comité exécutif, la Confédération européenne des syndicats (CES) a adopté une première résolution sur les nanotechnologies et les nanomatériaux. L’application du principe de précaution pour les nanotechnologies constitue la revendication centrale de la CES.
Télécharger le communiqué de presse de la CES (28 juin 08)

En collaboration avec le Synamap, la revue SERVICES (mai-juin 08) a publié un dossier sur la protection individuelle où il est question, entre autres, du devoir de se protéger et des missions du Synamap.
Ce dossier est enrichi par des présentation de nouveaux EPI (équipements de protection individuelle) adaptés aux secteurs d'activités concernés par SERVICES : entreprises de nettoyage, hôpitaux, industries alimentaires, hôtels, restaurants et collectivités locales.
Télécharger le dossier Protection individuelle
En savoir plus sur la revue : www.magazine-services.fr

Les professionnels de l'intérim, services et métiers de l'emploi (PRISME), ont signé une charte de partenariat sécurité routière avec la Sécurité routière et la Caisse nationale de l’assurance maladie des travailleurs salariés (CNAMTS), le 22 avril dernier.
En 2006, dans le secteur du travail temporaire, on dénombrait 4993 accidents routiers avec arrêts et 37 morts. Les principaux engagements portent sur l’amélioration des conditions de déplacement, l’interdiction d’utiliser le téléphone portable pendant la conduite, l’équipement et l’entretien des véhicules. En ce qui concerne le trajet, des actions de sensibilisation seront menées par les entreprises de travail temporaire, notamment sur la préparation du trajet pour se rendre à l’entreprise.
Télécharger le document

Le Journal Officiel n°0117 du 21 mai 2008 publie un nouveau décret, n° 2008-467 du 19 mai 2008, relatif au CHSCT (comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail) des établissements à risques technologiques ou comprenant une installation nucléaire.
Il précise, entre autres, les conditions de désignation des entreprises extérieures et de leurs représentants appelés à siéger au comité élargi, les modalités de fonctionnement de ce comité élargi et les situations dans lesquelles il peut être dérogé à l’obligation de mettre en place un comité élargi.
Téléchargement du décret

La CES contribuera à la campagne d'information sur REACH.
L'inauguration ce 3 juin 2008 à Helsinki de l'agence européenne des produits chimiques (ECHA) marque le début effectif des opérations pour le règlement REACH. Celui-ci oblige les industriels à enregistrer les substances qu’ils fabriquent ou importent en quantité supérieure à une tonne par an.
De nombreuses entreprises concernées, si elles l'ignorent, risquent d'être mises en porte-à-faux avec la législation. A travers ses organisations membres, la Confédération européenne des syndicats (CES) contribuera à la campagne de sensibilisation des entreprises européennes sur ce nouveau règlement.
Plus d'informations:
http://hesa.etui-rehs.org/fr/newsevents/newsfiche.asp?pk=1063

Le SYNAMAP vient d’accueillir deux nouveaux adhérents ; deux fabricants qui vont renforcer la Commission « Protection contre les Chutes de Hauteur » :

FRENEHARD & MICHAUX (www.securigard.com) : conçoit et fabrique des systèmes de protections collectives définitives et temporaires contre les chutes de hauteur, commercialisés sous la marque SECURIGARD®. Ils permettent la protection périmétrique, avec une gamme de garde-corps fixes et autoportants, la protection des accès avec les échelles à crinoline, et la protection des lanterneaux.

ETANCO (www.etanco.eu) : fabricant européen de fixations – surcouverture – sécurité - façade
Pôle SECURITE :
- des spécialistes à disposition : conseil / étude / formation / démarrage chantier
- des systèmes de protection contre les chutes : garde-corps / lignes de vie / points d’ancrage / fixations
- des solutions conformes à la législation européenne.

Un nouvel adhérent vient renforcer le Collège Distributeurs du Synamap. Il s'agit de la filiale française de Vandeputte Group .
Vandeputte Safety a mis en place une organisation structurée sur un plan européen avec des divisions spécialisées dans les équipements de protection individuelle sur des segments de marché bien défini.
Toutes les informations complémentaires sur : www.vandeputtesafety.com

Le nouveau code du travail entrera en vigueur le 1er mai 2008.
Le ministère du travail publie une circulaire explicitant les conséquences de l’entrée en vigueur du nouveau code du travail. Télécharger la circulaire
Il met également à disposition des logiciels à télécharger gratuitement :
CODACOD : table de correspondance permettant de passer des anciens aux nouveaux articles et inversement.
COD-IT : permettant de retrouver une disposition par mot-clé.

Un nouveau groupe de travail a été constitué au Synamap : "Innocuité des matériaux des EPI"
Un nouveau groupe de travail s’est constitué au sein du Synamap : "Innocuité des matériaux des EPI". En effet, dans un contexte global de principe de précaution, l’arrivée de REACH responsabilise plus avant les fabricants d’EPI quant à la présence de substances préoccupantes pouvant être extraites durant leur utilisation. Ce groupe de travail réunit à ce jour une vingtaine d’adhérents, répartis en sous groupes.
Leurs missions couvrent la majorité des questions actuelles auxquelles peuvent être confrontés les fabricants d’EPI :

• Etablir une charte de bonne conduite dans la conception et la fabrication des EPI en considération de l’innocuité,
• Créer des fiches par matériau à destination des fabricants et utilisateurs d’EPI établies à l’aide de documents tels que le projet de norme du TC 309 WG2 et CEN BT WG132, explicitant les substances préoccupantes et allergènes potentiels et les essais de détection y afférant,
• Répertorier les bonnes pratiques de fabrication et les diffuser.

La France s'est dotée de longue date d'une organisation spécifique de la santé au travail à vocation universelle, fondée sur la prévention et reposant essentiellement sur un corps de médecins spécialistes dédiés à cette tâche. Le CES (conseil économique et social) observe que ce système apparaît, malgré de nombreux atouts, peu efficace au regard de ses objectifs de préservation de la santé des travailleurs. Il estime urgent de mener une réforme favorisant la prévention et la qualité des parcours professionnels et préconise de faire évoluer véritablement la médecine du travail vers un service de santé au travail, fondé notamment sur la pluridisciplinarité des approches et des compétences.
Télécharger le rapport

Dans une trentaine de CHU (centres hospitaliers universitaires), des CCPP (centres de consultation de pathologies professionnelles) assurent 5 à 6.000 consultations par an relatives aux maladies professionnelles. Les CCPP aident à imputer une maladie à une origine professionnelle. Depuis 2002, ils sont regroupés en un réseau baptisé depuis deux ans RNV3P «réseau national de vigilance et de prévention des pathologies professionnelles» .
Ce réseau a été présenté à la presse mercredi 5 mars par l’AFSSET (agence française de sécurité sanitaire de l’environnement et du travail) chargée de le coordonner. L’agence travaille aussi de concert avec la CNAMTS.
Le réseau a permis la création d’une base de données nationale d’environ 33.000 cas. Il n’a pas une vocation épidémiologique, puisque les patients ne sont pas représentatifs de la population des travailleurs, mais de «signal».
Pour en savoir plus : site de l'AFSSET

La revue PIC (Protection Individuelle et Collective) a réalisé, en collaboration avec des experts du Synamap, un important dossier sur les chaussures de sécurité dans son dernier numéro (fév-mars 08).
Il fait, entre autres, un point précis sur le risque ESD (décharges électrostatiques).

Télécharger le dossier "chaussures de sécurité"

Poussoir à bois : les mains lui disent merci
Un nouveau système de poussoir mis au point par l'INRS devrait contribuer à réduire les risque liés à l'utilisation des scies circulaires à table. Ce dispositif peu coûteux est adaptable sur la plupart des machines. Il permet de guider et de pousser les pièces à scier en évitant tout contact des mains avec la lame.
Plus d'information

Le ministre du travail, des relations sociales et de la solidarité a présenté en Conseil des ministres un décret relatif à certaines dispositions réglementaires du code du travail qui va de pair avec un décret en Conseil d’État.
L’ensemble constitue la nouvelle partie réglementaire du code du travail.
La codification de la partie réglementaire a été opérée, comme sa partie législative, « à droit constant » : le fond du droit n’a pas été modifié. Elle a été élaborée avec un souci de concertation et de transparence : un comité d’experts a été constitué, les partenaires sociaux ont été consultés. Le nouveau code, résultant de ce travail, sera Il entrera en vigueur dans son ensemble le 1er mai 2008.
http://www.legifrance.gouv.fr/affichCode.do?cidTexte=LEGITEXT000006072050&dateTexte=20080308
Vous trouverez également des informations complémentaires :
http://www.travail.gouv.fr/actualite-presse/dossiers-presse/les-travaux-recodification-du-code-du-travail-5500.html

La DARES, Direction chargée des études statistiques et de la recherche au ministère du Travail, publie régulièrement des rapports de synthèse portant sur les relations entre accidents et conditions de travail, dans le cadre de l’enquête SUMER 2003. Les plus récents (janvier 2008), que vous pouvez télécharger en cliquant sur les liens proposés, concernent :
LES OUVRIERS DU BTB
Ils sont soumis à des contraintes physiques plus importantes que les ouvriers des autres secteurs d’activité, et sont également soumis à des situations fatigantes et à des postures pénibles. Ils sont aussi plus exposés aux produits chimiques et cancérogènes.
Toutefois, ils déclarent être confrontés à une organisation du travail moins contraignante en moyenne et disposer de plus de latitude décisionnelle et de soutien social au sein de l’entreprise que les ouvriers des autres secteurs.

PÉNIBILITÉ DU TRAVAIL ET SORTIE PRÉCOCE DE L’EMPLOI
En 2003, 1/4 des seniors (50 à 59 ans) dont la carrière professionnelle a duré au moins vingt ans, sont sortis de l’emploi : retraités, préretraités, chômeurs ou inactifs.
Les retraités précoces et les préretraités viennent plutôt du secteur public, où ils ont été plus souvent exposés au travail posté et de nuit. Les autres sont surtout issus du secteur financier. Globalement, ils se déclarent en bonne santé, comparativement aux autres catégories.
Les seniors chômeurs et les inactifs sont surtout d’anciens ouvriers de l’industrie, du BTP et des services aux particuliers. Ils ont été exposés à de nombreuses pénibilités et ils s’estiment plus souvent en mauvaise santé.

Un nouvel adhérent vient de rejoindre le Synamap. Il s'agit de la société UNYC ; conceptrice de kits antichutes destinés à chaque corps de métier. UNYC propose également des dispositifs d’ancrage pour assurer la sécurité des intervenants sur les chantiers.
Pour plus d'informations sur la société UNYC : www.unyc.com

L'INRS propose un dossier très complet sur ce sujet.
Après une phase de repérage et de hiérarchisation des risques chimiques cancérogènes, un plan d'actions de prévention, adapté aux spécificités de l'entreprise, doit être élaboré et conduit. Les solutions de suppression du risque ou de substitution sont à examiner en priorité. Ce dossier présente la démarche complète de prévention du risque chimique cancérogène. Plusieurs outils sont également présentés pour aider les entreprise dans les phases de repérage, de hiérarchisation, de suivi des actions, ou encore de mise en place de substitution.
Pour certaines activités, les agents cancérogènes susceptibles d’y être rencontrés ont été inventoriés dans des fiches d’aide au repérage (fiches FAR). Elles sont mises à disposition pour faciliter le repérage dans des activités ou des métiers donnés. La collection de fiches est régulièrement complétée.
Accéder au dossier Agir sur le risque chimique cancérogène en entreprise

Cette base de données , mise en ligne par l'INRS, est une aide à l'évaluation des risques biologiques. Elle contient des fiches synthétiques destinées à un large public.
La base reprend tous les agents biologiques infectieux classés par la réglementation, en apportant pour chacun des informations réglementaires et épidémiologiques.
A l'aide du moteur de recherche, il est possible de connaître le groupe de risque auquel appartient un agent biologique, de trouver les réservoirs de cet agent (espèce animale, eau, sol…), les voies de transmission etc.

L’Institut national du cancer (INCA) et l’Association pour la recherche sur le cancer (ARC) viennent d’annoncer le financement de sept projets sur le thème « De l’exposition professionnelle à la reconnaissance des cancers professionnels », pour un financement total de 1 006 872 € sur deux ans, assuré à 50 % par l’ARC et à 50 % par l’INCa.
- 1 projet porte sur la sous-traitance, le travail temporaire et les cancers professionnels ;
- 3 projets abordent des facteurs de risques professionnels et des atteintes par organe :
- 2 projets concernent les cancers et la mortalité en milieu agricole en France ainsi que les produits phytosanitaires
- 1 projet porte sur la perception du risque par les personnes qui sont exposées aux cancérogènes.
Le détail des résultats de cet appel à projets est consultable sur le site de l'INCa www.e-cancer.fr et sur celui de l’ARC www.arc.asso.fr.

Contrats précaires et intensification du travail, exigences émotionnelles accrues, violence au travail et déséquilibre entre vie professionnelle et privée peuvent générer un stress professionnel et avoir un impact grave sur la santé et la sécurité des salariés.
Les changements significatifs qui se produisent dans le monde du travail conduisent à l’apparition de risques psychosociaux. Liés à la manière dont le travail est conçu, organisé et dirigé, ainsi qu’au contexte socio-économique du travail, ces risques entraînent un niveau accru de stress et peuvent causer de graves détériorations de la santé physique et mentale.
En 2005, plus de 20% des travailleurs dans l’Union européenne (UE) estimaient que leur santé était en danger en raison du stress lié à leur travail. L'OSHA publie fiche d’information résumant les résultats des prévisions d’experts.

En savoir plus sur le stress professionnel
Lire le communiqué de presse de l'OSHA sur les risques psychosociaux

Le Grenelle de l'environnement a fait émerger, avec les agriculteurs qui sont les premiers exposés aux risques induits par l'application de produits phytosanitaires, un consensus sur la nécessité d'une politique ambitieuse de réduction de l'usage des produits phytosanitaires. La France a ainsi décidé de réduire l'usage des pesticides et de supprimer progressivement les molécules les plus dangereuses du marché. Le tout dans le respect de la compétitivité de notre agriculture.
Ce plan comportera deux volets :
* la suppression progressive des 53 molécules les plus dangereuses, dont 30 d'ici fin 2008;
* la réduction de 50 % de l'usage des pesticides dans la mesure du possible dans un délai inférieur à 10 ans
Focus sur écophyto 2018
Le communiqué du Ministére de l'Agriculture

"La prévention des risques professionnels vue par les salariés" est une nouvelle publication (janvier 2008) de la DARES (Direction de l'Animation et de la Recherche, des Études et des Statistiques).
"En 2005, 31 % des salariés déclarent avoir reçu soit une information, soit une formation sur les risques que leur travail fait courir à leur santé : 20 % dans les PME de moins de 50 salariés, deux fois plus dans les très grandes entreprises de plus de 1 000 salariés."
Lire la publication de la DARES